logo

Статья

Авторы: Т.А. Юрзина, Н.Н. Егорова, Н.А. Заруба, П.Д. Косинский

Название статьи: Оценка влияния трудовых ресурсов на развитие сельских территорий кемеровской области

Год: 2018, Номер: 3, Страницы: 9-16

Отрасль знаний: Экономика и управление инновациями

Индекс УДК: 332.1

DOI: 10.26730/2587-5574-2018-3-9-16

Аннотация: В настоящее время в Кемеровской области имеется ряд проблем, которые определяют новый вектор направления решения задач по устойчивому соци-ально-экономическому развитию сельских территорий области органами гос-ударственной и муниципальной власти при взаимодействии с бизнес-структу-рами. Вопросы улучшения не просто качества и уровня жизни населения сельских территорий, но, прежде всего, обеспечение их устойчивого соци-ально-экономического развития становятся очевидными в сложившихся по-литических и экономических условиях. Сегодня необходимо введение новых прогрессивных управленческих технологий взамен традиционных форм управления, внедрение более эффективных управленческих инструментов, которые будут отличаться креативностью и рациональностью. Экономическая устойчивость сельских территорий возможна лишь при их постоянной адапта-ции к изменяющимся условиям внутренней и внешней среды. Социальная от-ветственность бизнеса, присутствующего на этих территориях становится за-кономерной необходимостью и фактором их развития. В этих условиях осо-бенно важным является проведение оценки влияния трудовых ресурсов на развитие сельских территорий с учетом выполнения принципов социальной ответственности бизнес-структурами. В статье представлен анализ трудовых ресурсов сельских территорий Кемеровской области, установлены противо-речия и проблемы, вызванные транспортными, а также жилищными и комму-нальными условиями проживания сельских тружеников, условиями получе-ния образования их детей и др.

Ключевые слова: трудовые ре-сурсы сельские территории жи-лищный фонд системы здраво-охранения и образования и др

ЦИТИРОВАНИЕ СКАЧАТЬ

Обложка

Контент доступен под лицензией Creative Commons Attribution 4.0 License.